Программы расчёта зарплаты, что это и какие бывают

Программы расчёта зарплаты. Payroll, компенсации, HR-аналитика

Иногда их называют иначе - зарплата, расчёт ЗП, льготы, компенсации, суть та же.

Решения обычно сравнивают по Сквозные технологии, Модель развертывания, Поддерживаемые ОС, Интеграция с государственными системами, Соответствие российскому законодательству.

10 решений, которые сейчас в лидерах

1. Saby HRM — Управление персоналом - Saby HRM — это мощная HR-система полного цикла, которая автоматизирует все этапы работы с персоналом: от подбора до увольнения. Сервис универсален для компаний любого масштаба, от начинающих стартапов до международных ко… (оценка 4.9 из 5, 8 отзывов) - награда В реестре отечественного ПО
2. SimpleOne HRMS - SimpleOne HRMS — это система для комплексной автоматизации управления персоналом и создания единой цифровой среды для HR‑департамента и сотрудников компании. Она подходит организациям, которым нужно централизовать HR‑про… (оценка 4.9 из 5, 8 отзывов) - награда Аккредитованная ИТ-компания
3. Система управления персоналом БОСС-Кадровик - БОСС-Кадровик – информационно-аналитическая система, предназначенная для автоматизации бизнес-задач, связанных с управлением персоналом, расчетом заработной платы, HR-аналитикой. Программа используется крупными и средним… (оценка 4.8 из 5, 10 отзывов) - награда В реестре отечественного ПО
4. 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 - Решение для комплексной автоматизации кадрового учета (оценка 4.8 из 5, 8 отзывов) - награда В реестре отечественного ПО
5. Websoft HCM - Websoft HCM (ранее WebTutor) — российская HCM-платформа для автоматизации корпоративного обучения и управления талантами: LMS, оценка, адаптация, кадровый резерв и корпоративный портал. Включена в Единый реестр российско… (оценка 4.4 из 5, 10 отзывов) - награда В реестре отечественного ПО
6. VK HR Tek - Платформа кадрового ЭДО (КЭДО) от VK Tech: электронные кадровые документы, личный кабинет сотрудника, график отпусков, командировки, найм и корпоративный портал. (оценка 3.3 из 5, 30 отзывов) - награда В реестре отечественного ПО
7. StartExam - StartExam — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: StartExam. Применяется в корпоративном секторе и государственных организац… (оценка 3.8 из 5, 6 отзывов)
8. Saby My — Корпоративный портал - Корпоративный портал для работы и коммуникации сотрудников. Настраивайте эффективный и интересный рабочий процесс. (оценка 4.3 из 5, 1 отзыв) - награда В реестре отечественного ПО
9. АСМО-зарплата - Программный комплекс предназначен для автоматизации расчетов заработной платы и подготовки отчетности для государственных органов и внутреннего использования, автоматизации налогового учета в части НДФЛ и страховых взнос… (оценка 4.3 из 5, 1 отзыв) - награда В реестре отечественного ПО
10. Mirapolis HCM (Система управления талантами) - Решение для цифровой трансформации HR-процессов, на основе реализации комплексного подхода в управлении развитием человеческого капитала и автоматизации HR-процессов компаний среднего и крупного бизнеса. Это единственн… (оценка 4 из 5, 1 отзыв) - награда В реестре отечественного ПО

И ещё 34 решения

• Контур Зарплата - Сервис для автоматизации расчёта заработной платы, налогов и кадрового учёта в организациях любого масштаба.
• Directum HR Pro - Directum HR Pro – система для комплексной цифровизации кадровых процессов, документов и сервисов.
• Программа для системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе нейронных сетей - Программа для системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе нейронных сетей — ATS-платформа для автоматизации найма с AI-функциями.
• Staffcop - Программа для контроля действий сотрудников, потоков информации и событий системы. Анализ, блокировка и оповещение об опасной и непродуктивной деятельности.
• Human+ - Система интеллектуального управления трудовыми ресурсами
• Gamification Lab - Конструктор корпоративных порталов с элементами геймификации
• Базис-Табель - Базис-Табель — веб-приложение учёта рабочего времени сотрудников организации от компании «Базис, ЦПТ». Поддерживает учёт в браузере, расчёт зарплаты, ведение проектов.
• 1С:ЗУП в НФО - 1С:ЗУП в НФО — решение для автоматизации управления персоналом, кадрового учёта и расчёта заработной платы в некоммерческих финансовых организациях.
• 1С:ЗУП в банках - «1С:ЗУП в банках» — отраслевое расширение от ООО «Эксперт-Консалтинг» для расчёта зарплаты и HR-учёта в кредитных организациях с учётом Положения ЦБ РФ №465-П.
• Wolfram WFM - Wolfram — WFM-система для рентабельного управления персоналом, прогнозирования нагрузки, автогенерации графиков и учета рабочего времени. Платформа позволяет закрывать смены без увеличения ФОТ за счет распределения сотру…
• ЕК АСУТР. Рабочее место руководителя по управлению персоналом - ЕК АСУТР. Рабочее место руководителя по управлению персоналом — специализированный программный модуль для руководителей в составе Единой корпоративной автоматизированной системы управления трудовыми ресурсами (ЕК АСУТР) …
• 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 - Конфигурация "Зарплата и кадры государственного учреждения", редакция 3 предназначена для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы в государственных учреждениях в соответствии с законодательством Российск…
• ALFA-HRMS - ALFA-HRMS от компании Alfa HRMS — российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Alfa HRMS. Применяется в корпоративном секторе и гос…
• Зарплата в учреждении. Электронная версия - Зарплата в учреждении. Электронная версия — программное обеспечение для расчёта заработной платы в государственных и бюджетных учреждениях.
• VERME - Управление гибкими графиками персонала с улучшенным модулем прогнозирования - VERME — российская WFM-система управления гибкими графиками линейного персонала с модулем прогнозирования потребности. Автоматизирует составление расписаний, учёт рабочего времени и оптимизацию численности персонала для …
• Motivation - Motivation — программный продукт от ООО «Е-СОФТ» (Тюмень) в области управления ресурсами предприятия. Поддерживает Windows и Linux. Включён в реестр российского ПО.
• Рабочее место руководителя по организации, оплате и мотивации труда, организационному развитию (НТШ РМР) - НТШ РМР — автоматизированное рабочее место руководителя РЖД по организации труда, оплате, мотивации и организационному развитию. Входит в корпоративную ИТ-экосистему ОАО «РЖД».
• Эксперт:Зарплата и управление персоналом в НФО. Дополнение к 1С:ЗУП - «Эксперт:ЗУП НФО» — сертифицированное дополнение к 1С:Зарплата и управление персоналом для некредитных финансовых организаций (страховых компаний, НПФ, МФО, профучастников РЦБ). Автоматизирует расчёт зарплаты, отпускных,…
• БОСС-HRM - БОСС-HRM
• DirectPay - DirectPay — система расчёта заработной платы от СберРешения для компаний России и Казахстана, интегрирующаяся с Workday, SAP и 1С.
• Diasoft FA# Balance.Front, Модуль Табельный учет - Diasoft FA# Balance.Front, Модуль Табельный учет - информационная система для управления табельным учетом и учета рабочего времени сотрудников
• Эксперт:Зарплата и управление персоналом в кредитных организациях. Дополнение к 1С:ЗУП - 04.11 Системы управления процессами организации
• Программный комплекс автоматизации выплаты авансовых платежей по зарплате «Зарплата сразу», версия 1 - 12.20 Информационные системы для решения специфических отраслевых задач
• Личный кабинет HR ДМС - 12.11 Программное обеспечение для решения отраслевых задач в области финансовой деятельности и банковского сектора
• Стафер - 12.15 Программное обеспечение для решения отраслевых задач в области трудоустройства и подбора персонала
• ГС:Тарификация. Дополнение к 1С:ЗКГУ - ГС:Тарификация — дополнение к конфигурации 1С:ЗКГУ для автоматизации тарификации сотрудников учреждений образования, культуры и спорта. Позволяет формировать тарификационные ведомости, рассчитывать должностные оклады по …
• SVision - 12.20 Информационные системы для решения специфических отраслевых задач
• ERP-система социальной устойчивости ORIS - ОРИСORISOccupational Risks Identification SystemОРИС «Occupational Risks Identification System»
• K-Team HRM - K-Team HRM — российская HRM-платформа с модулями подбора, адаптации, оценки и развития персонала. Включает ATS-функциональность для автоматизации рекрутингового процесса.
• Ventra Go!
• Neon HRM - Neon HRM — российская HRM-система с функциями подбора персонала, кадрового учёта и управления талантами.
• PeopleForce - PeopleForce — российская HRM-платформа полного цикла с встроенным ATS-модулем: управление вакансиями, кандидатами, интервью и онбордингом.
• 1C:Зарплата и управление персоналом
• HRM-система БОСС (БОСС-Кадровик) - Цифровая платформа управления HR-процессами для предприятий любого масштаба. Автоматизирует управление персоналом, расчёт зарплаты и HR-аналитику. С 2023 года входит в портфель SL Soft.

Список наверняка изменится через квартал - карточки и отзывы обновляются постоянно.

Все детали и полный список - в Призме программы расчёта зарплаты и топе программы расчёта зарплаты 2026.